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Miguel R. Valladares García

jueves 23 noviembre 2017

En manos del TECA, demanda de médicos del Hospital Central

La directiva quería dirimir reclamo de pensiones en la Junta Local.

Martín Rodríguez / Pulso
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El Tribunal Estatal de Conciliación y Arbitraje (TECA) dirimirá la demanda de médicos del Hospital Central por un fondo de pensiones y jubilaciones por 400 millones de pesos

La directiva del nosocomio buscaba dirimir el conflicto laboral en la Junta Local de Conciliación y Arbitraje. En el expediente 811/2014/E6, del TECA, determinó que los Servicios de Salud de San Luis Potosí son organismo público descentralizado, en términos del decreto del 11 de septiembre de 1996, y por lo tanto, el Hospital Central “Ignacio Morones Prieto” es una unidad desconcentrada de los Servicios de Salud, como se explica en el Decreto Administrativo del 14 de noviembre de 1998.

Si bien la institución argumentaba que los trabajadores debían dirimir sus asuntos laborales en la Junta Local de Conciliación y Arbitraje por un ordenamiento superior, una jurisprudencia dictada por la Suprema Corte de Justicia de la Nación permite que cada entidad federativa establezca legislación propia en materia laboral y por lo tanto, en San Luis Potosí el caso de los trabajadores del Central es materia que debe conocer el TECA.

El tribunal ordenó reanudar las actuaciones judiciales en la materia principal: unos 400 millones de pesos para pensiones y jubilaciones de los médicos del Hospital Central.

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