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De haber obtenido cuatro concesiones del gobierno estatal en la negociación salarial de 2017, el Sindicato Único de Trabajadores al Servicio del Gobierno del Estado (SUSTGE) pasó a obtener resultados favorables en diez peticiones para este año. Y podría tener más.
Tras varios días de roces, que incluyeron una marcha, y un plantón frente a Palacio de gobierno, el sindicato liderado por Bernardina Lara Argüelles desactivó las protestas y levantó la manifestación.
Esto luego de que Lara Argüelles diera a conocer que a las 11:30 am acabó la negociación, con resultados muy favorables al sindicato, pues anunció diez logros, que incluyeron un alza salarial de 4%, aumentos a las aportaciones mensuales para economía familiar apoyos por antigüedad, lentes, medicinas y gastos relacionados con jubilaciones y pensiones.
El SUTSGE también logró alzas en aportaciones para la economía familiar, vida cara y previsión social, retroactivo al mes de febrero; la revaloración plazas, entre otros.
La mejora en la negociación del SUTSGE es evidente. En 2017, apenas obtuvo sólo 4 concesiones: un alza salarial de 4.9%, un alza a los ingresos de los burócratas; un alza adicional de mil pesos a personal sindical de nivel 13; incremento a tres bonos y una nueva prestación semestral.
Pero la lista de beneficios podría incrementarse, pues en la circular en la que Lara Argüelles informó a sus agremiados los logros, señaló que algunos puntos quedaron a revisión.
Tras varios días de roces, que incluyeron una marcha, y un plantón frente a Palacio de gobierno, el sindicato liderado por Bernardina Lara Argüelles desactivó las protestas y levantó la manifestación.
Esto luego de que Lara Argüelles diera a conocer que a las 11:30 am acabó la negociación, con resultados muy favorables al sindicato, pues anunció diez logros, que incluyeron un alza salarial de 4%, aumentos a las aportaciones mensuales para economía familiar apoyos por antigüedad, lentes, medicinas y gastos relacionados con jubilaciones y pensiones.
El SUTSGE también logró alzas en aportaciones para la economía familiar, vida cara y previsión social, retroactivo al mes de febrero; la revaloración plazas, entre otros.
La mejora en la negociación del SUTSGE es evidente. En 2017, apenas obtuvo sólo 4 concesiones: un alza salarial de 4.9%, un alza a los ingresos de los burócratas; un alza adicional de mil pesos a personal sindical de nivel 13; incremento a tres bonos y una nueva prestación semestral.
Pero la lista de beneficios podría incrementarse, pues en la circular en la que Lara Argüelles informó a sus agremiados los logros, señaló que algunos puntos quedaron a revisión.
