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En Interapas no existen las condiciones para disminuir la plantilla laboral, dijo el director del organismo operador de agua potable, Alfredo Zúñiga Hervert, quien señaló que a fin de apegarse al sistema de austeridad se toman otras medidas, sin embargo prescindir de los servicios de un determinado número de personal metería en conflictos la organismo.
“Deberíamos de tener 4 trabajadores por cada millar de tomas, eso es lo óptimo que se maneja y nosotros tenemos 2.2 trabajadores por cada millar, ósea no podemos ahorita darnos el lujo de dar de baja a personal cuando lo estamos necesitando”, señaló.
Señaló que de momento lo ideal sería contratar más personal sin embargo no se puede abrir un proceso de contratación ya que no se cuentan con los recursos necesarios para hacer este tipo de acciones.
“El Interapas requeriría cerca de 400 trabajadores más para poder estar dentro de la media nacional o lo óptimo, sin embargo hacemos lo que podemos con lo que tenemos”, manifestó.
“Deberíamos de tener 4 trabajadores por cada millar de tomas, eso es lo óptimo que se maneja y nosotros tenemos 2.2 trabajadores por cada millar, ósea no podemos ahorita darnos el lujo de dar de baja a personal cuando lo estamos necesitando”, señaló.
Señaló que de momento lo ideal sería contratar más personal sin embargo no se puede abrir un proceso de contratación ya que no se cuentan con los recursos necesarios para hacer este tipo de acciones.
“El Interapas requeriría cerca de 400 trabajadores más para poder estar dentro de la media nacional o lo óptimo, sin embargo hacemos lo que podemos con lo que tenemos”, manifestó.
