Ven costos en empresas si baja jornada laboral

Ciudad de México.- La propuesta de una reducción de 48 a 36 horas semanas de trabajo, que se encuentra en fase de evaluación en el Senado, resulta excesiva por los costos que implicaría que asuma el patrón, señaló Felipe Miguel Carrasco, docente de la Maestría en Administración y Negocios de la CETYS Graduate School of Business

“El pago de las 12 horas que se reducen deberá asumirlo la parte patronal, lo cual podría producir un encarecimiento de los productos o servicios que proporciona la empresa”.

En su opinión, la medida podría generar desempleo. “Por esta razón es mejor una postura intermedia donde el Estado también contribuya y subsistan las fuentes de empleo”.

Por su parte, la Confederación Patronal de la República Mexicana (Coparmex), considera que de aprobarse la propuesta de extender las vacaciones de seis a 12 días, debe considerarse una aplicación gradual para las micro y pequeñas empresas.

“La propuesta del sector empresarial, es que la aplicación de esta reforma que busca que el periodo vacacional se incremente, sea progresiva para que en 2023 se otorguen nueve días y para 2024, 12 días”, dijo el presidente de la Confederación, José Medina Mora.